农民工61岁了,这可以算工伤吗?

龙泉律师 2025-03-14
可以算工伤。依据《工伤保险条例》,工作时间突发疾病死亡视同工伤,猝死属于此范畴,不及时处理可能影响家属权益。
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常见处理方式为申请工伤认定,与单位协商赔偿。若协商无果,可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。
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算工伤。处理方式:1.立即报告单位,由单位申请工伤认定;2.若单位未申请,家属可在一年内自行申请;3.认定为工伤后,与单位协商赔偿;4.协商不成,申请劳动仲裁或法院起诉。
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