新职伤医疗费是直接给单位吗

针对新职伤医疗费是否直接给单位的问题，《工伤保险条例》规定，职工因工作受伤的医疗费用由工伤保险基金或用人单位承担。如果参加了工伤保险，基金将支付相关费用；若单位未参保，则由用人单位直接承担费用。这样可以确保工伤职工的权益得到保障，避免影响医疗救治和引发劳动争议。
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关于新职伤医疗费的支付问题，如果医疗费用在保险范围内，通常由保险公司进行赔付；如果超出保险范围，一般由用人单位承担。处理方式应根据实际情况灵活选择，关键是要确保工伤职工的权益得到充分的保障。
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对于新职伤医疗费的支付，若用人单位与社保经办机构有相应结算机制，则按照结算机制处理。若用人单位未在规定时间内完成工伤认定申请，相关医疗费用将由用人单位承担。同时，职工也可直接联系社保行政部门进行工伤认定申请，以维护自己的合法权益。