如果当时没有签订劳动合同，现在还有可能起诉
龙泉律师
2025-04-17
可以起诉公司。未签劳动合同属劳动纠纷，需先仲裁再诉讼。《劳动合同法》规定，未签劳动合同可要求双倍工资补偿，若不及时处理，可能面临法律诉讼风险及赔偿。
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